القيادة يا صديقي مو "كلمة دارجة" نحطها بوست ونحكي فيها كم جملة منمقة والسلام، هي حالة، منظومة، ونتيجة لتفاعل الإنسان مع نفسه أولاً ومع الناس بعدين.
كل العالم بتحكي عن القيادة، بس قليل اللي فعلاً فاهم شو يعني تكون قائد. مش مدير، مش متصدر، مش صاحب القرار الأكبر.. قائد.
خلينا نحكيها ببساطة وبعمق بنفس الوقت.
فيه ناس بينولدوا وعندهم بذرة القيادة، بس بدون البيئة اللي تنمّي هاي البذرة، بتذبل.
وفيه ناس ما عندهم هاي البذرة أساساً، حتى لو زرعت فيهم ألف كورس، وألف شهادة "Leadership Skills"، بيضلوا مجرد أشخاص بيقلدوا غيرهم.
القائد الحقيقي ما بيجي من فراغ. بيجي من تجربة، من احتكاك بالحياة، من سقوط وقيام، من مواقف اتعلم فيها معنى الثقة، وتحمل المسؤولية، والتعامل مع البشر مش كأرقام، بل كنفوس وعقول ومشاعر.
القيادة مو بس قرارات، هي "تأثير"، وهاي الكلمة لحالها بحر.
🔹 القيادة بين الوراثة والاكتساب
الناس بتنقسم لمعسكرين كل ما نحكي عن القيادة:
معسكر بيحكي إن القائد "ينولد" بهالصفات، ومعسكر ثاني بيحكي إن القائد "يتصنع" من خلال التدريب والتعليم والتجربة.
والحقيقة؟ القيادة هي مزيج بين الاثنين.
يعني فيك تولد مع مؤهلات معينة:
• ثقة بالنفس
• ذكاء عاطفي
• حضور وكاريزما
• سرعة بديهة
• حس إنساني عالي
بس هدول لحالهم ما بيكفوا.
لأن القيادة مش حالة بيولوجية، القيادة مهارة وسلوك.
بدك تمر بمواقف صعبة، تشوف الناس على حقيقتها، تواجه نفسك، وتتعلم كيف تدير مشاعرك قبل ما تدير غيرك.
القائد الحقيقي ما بينولد على الكرسي، بينولد وسط الفوضى.
🔹 ليه كل الناس بتحب كلمة "قائد"؟
لأنها "كلمة بتلمع"، فيها هيبة وسلطة.
بس خلينا نحكي بصراحة: مش كل مدير قائد، ومش كل قائد مدير.
القيادة مش كرسي، القيادة موقف.
القائد ممكن يكون موظف عادي بالمؤسسة، بس عنده تأثير بيخلّي الكل يسمعله ويحترمه.
بينما المدير ممكن يكون أعلى سلطة، بس محدا يطيق حضوره.
القائد ما بيحتاج يحكي "أنا قائد"، الناس هي اللي بتحكي عنه.
🔹 القيادة والذكاء العاطفي
هاي النقطة لازم تنكتب بماء الذهب.
الذكاء العاطفي هو الأساس الأول للقيادة.
اللي ما بيعرف يقرأ الناس، ما بيعرف يقودهم.
اللي ما بيعرف يضبط غضبه، أو يفهم دوافع غيره، أو يحس بتعب فريقه… عمره ما يكون قائد.
القائد مش شخص بيصرخ أو بيفرض، القائد شخص بيحتوي.
يعرف متى يحكي ومتى يسكت، ومتى يكون صارم ومتى يكون لين.
يعرف كيف يخلق بيئة تخلي الناس تشتغل معه مو "علشان خايفين منه"، بل لأنهم "مؤمنين فيه".
الذكاء العاطفي هو القدرة على إدارة ذاتك أولاً، عشان تقدر تدير الناس بعدين.
وهون الفرق بين القائد والمدير:
المدير يعتمد على النظام، القائد يعتمد على الإلهام.
🔹 القيادة مش تدريب.. هي رحلة
القائد ما بيصير بين ليلة وضحاها.
القائد بيتكوّن من مئات التجارب، من أخطاء وتعلم، من خيبات ونجاحات.
القائد الحقيقي ما بيخاف يقول "ما بعرف"، وبيسأل، وبيتعلم من غيره.
القائد بيتكوّن من مواقف صغيرة، يوم قرر يسمع لموظف، يوم وقف مع حدا ظلموه، يوم اختار الصعب على السهل، يوم قال "أنا غلطت".
القيادة هي "نضج" قبل ما تكون "منصب".
🔹 ليه في ناس ما بتنفع تكون قادة؟
فيه ناس ببساطة ما عندهم المؤهلات النفسية للقيادة.
شخص مثلاً أناني، أو بيحب السيطرة لمجرد السيطرة، أو بيتعامل مع الناس كأنهم أدوات – هذا مش قائد، هذا مستبد.
القائد لازم عنده روح تعاون، مرونة، وتواضع.
القائد الحقيقي ما بخاف من وجود أشخاص أذكى منه، بل بيفرح لأنهم بيكملوه.
القائد ما بعيش على الأنا، بعيش على "نحن".
فيه ناس بتفكر إن القائد هو الشخص اللي بيحكي أكتر، بس الحقيقة القائد هو اللي "بيسمع" أكتر.
القائد ما بيخاف من النقد، بالعكس بيعتبره بوصلة لتصحيح المسار.
🔹 القيادة والكارزما
الكاريزما مش بس شكل أو نبرة صوت، الكاريزما طاقة.
بتحسها لما القائد يدخل الغرفة، بدون ما يحكي ولا كلمة.
الكاريزما مش تمثيل، هي صدق داخلي.
القائد الكاريزمي مش اللي بيضحك الناس أو بيجذبهم بكلامه، القائد الكاريزمي هو اللي بيزرع فيهم ثقة وفضول ورغبة بالتحرك.
هاي الكاريزما اللي بتيجي من انسجام الشخص مع ذاته.
القائد ما بيمثل دور، القائد بيعيش دوره.
🔹 القائد بين النظرية والواقع
كل كتب الإدارة بتحكي عن نظريات القيادة، عن الأساليب، عن التحفيز والتفويض والحوكمة.
بس على أرض الواقع، القيادة بتنعرف بالتصرفات اليومية.
كيف تتعامل لما الكل متوتر؟
كيف تتصرف لما الفريق يفشل؟
كيف تتخذ قرار تحت ضغط؟
هون بتبين معدنك كقائد.
القائد مش اللي بيقرأ عن القيادة، القائد هو اللي بيعيشها كل يوم.
فيه فرق بين "عارف كيف" و"عارف ليش".
القيادة تبدأ من "ليش".
ليش بدك تكون قائد؟ شو الهدف؟ شو الدافع؟
إذا دافعك السلطة أو الشهرة، راح تفشل.
أما إذا دافعك التأثير والبناء، هون تبدأ رحلتك الحقيقية.
🔹 القيادة و"الإنسانية"
القائد الحقيقي ما بينسى إنه إنسان قبل كل شيء.
فيه قادة فقدوا إنسانيتهم في سبيل النجاح، صاروا آلات قرار.
بس الناس ما تتبع الآلات، الناس تتبع الإنسان اللي بيحس فيهم.
القائد اللي بيحكي مع موظفه قبل ما يحاسبه، واللي بيسأل "كيفك؟" مش مجاملة، هذا قائد.
القائد اللي بيعرف متى يكون صارم ومتى يكون رحيم، هذا قائد.
القائد اللي بيشوف أبعد من الأرقام والجداول، وبيفهم إن النجاح هو ناس قبل ما يكون أرقام، هذا قائد حقيقي.
🔹 القيادة مش استعراض
في زمن السوشيال ميديا، صار الكل يكتب بوست عن "القيادة"، وبيحط صورته مع اقتباس بالإنجليزي: "A true leader inspires others to lead."
بس لما تدخل شركته، بتلاقي الفريق كاره الحياة.
القائد ما بيتكلم عن القيادة، القائد بيعيشها.
مش لازم تحط منشن لنفسك وتكتب "قائد مُلهم"، خليك تترك الناس هي اللي توصفك هيك.
لأن القيادة ما بتحتاج دعاية، القيادة بتنعكس.
🔹 القيادة بين الفطرة والتعلم
نرجع للسؤال الأساسي: هل القائد يولد أم يُصنع؟
الإجابة الدقيقة: القائد الحقيقي "يولد بمؤهلات" ويُصنع بالتجربة.
يعني فيك تولد عندك خامة جاهزة للتشكيل، بس إذا ما تمرّنت عليها وتعرضت لمواقف حياتية، بتضيع.
القيادة ما بتجي مع شهادة، ولا مع منصب، ولا مع لايكات بوست.
القيادة بتنبني يوم بعد يوم، بالصدق، بالوعي، وبالقدرة على الموازنة بين القوة والرحمة.
القائد مش "سوبرمان"، القائد إنسان بس عنده شجاعة يكون قدوة.
🔹 القيادة الحقيقية تِبان وقت الأزمة
مش لما الأمور ماشية تمام، بل لما كل شي منهار.
القائد هو اللي بيضل واقف لما الكل يهرب.
اللي بيشوف فرصة وسط الفوضى، وبيعرف يزرع أمل وسط الخوف.
القائد ما بيهرب من المسؤولية، القائد بيتقدم خطوة.
وقت الأزمات، بتظهر معادن الناس.
وفيه فرق بين "القائد اللي بيحكي" و"القائد اللي بيتصرف".
🔹 القائد والمتابع
القائد الجيد ما بيخاف من وجود متابعين أقوياء، بالعكس بيبنيهم ليصيروا قادة مثله.
بينما القائد الزائف بيحاول يضعف اللي حواليه عشان يضل هو البارز.
القائد الحقيقي يفرح لما يشوف واحد من فريقه صار أقوى منه، لأنه بيشوف حاله بنجاح غيره.
القيادة مش امتلاك للناس، القيادة بناء للناس.
🔹 لما تكون قائد حقيقي
رح تكتشف إن القيادة مسؤولية مش امتياز.
رح تتعلم إنك آخر واحد تاكل، وأول واحد يواجه.
رح تفهم إن الكلمة إلها وزن، وإن كل تصرف منك بينعكس على عشرات الأشخاص.
القائد هو الشخص اللي ما بينام إلا لما يتأكد إن فريقه بخير.
اللي بيتعب عشان غيره يرتاح، مش العكس.
🔹 ختاماً
القيادة ما بتنولد بيوم، ولا بتُشترى بكورس، ولا تُكتسب بمجرد أنك قرأت كتاب “كيف تصبح قائداً”.
القيادة تتعلمها بالحياة، بالناس، بالوقت، وبالصدق.
ومو كل شخص لازم يكون قائد.
بعض الناس أدوارهم العظيمة تكون في المتابعة، في التنفيذ، في الدعم.
القائد الحقيقي بيعرف يقدّرهم، مش يقلل منهم.
فباختصار يا عزيزي القارئ:
ما في قائد يولد قائد، وما في قائد يُصنع من فراغ.
القيادة نتيجة تكامل بين فطرة وشخصية وتجربة وموقف.
والقائد الحقّ ما بيحكي عن نفسه… الناس هي اللي بتشهد له.